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中国劳动法里面的直属关系中有那些人

来源:http://www.jk810.com 作者:深圳律师  发表时间:2018-11-13  阅读量:
  中国劳动法里面的直属关系中有那些人?在线律师咨询解答,劳动法里的直系亲属指的是劳动者本人的配偶、子女、父母。而非直系亲属包括祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。
 
  网友咨询:因为自己的家属突然间去世了,想要跟公司请假。但是公司以非直属关系不批丧假。那么劳动法关于丧假怎么规定?
 
 
  根据《国营企业职工请婚丧假和路程假问题的规定》,国有企业职工的直系亲属死亡时,企业应该根据具体情况,酌情给予职工一到三天的丧假。
 
  也就是适用范围:国有企业职工的直系亲属如父母、配偶、子女,而配偶的父母死亡时可享受丧假。但是从规定上来看,祖父母、外祖父母去世时职工无权享受丧假。
 
  丧假天数:根据用人单位的审批,酌情给予一到三天丧假,丧事在外地办理的,可根据路程远近给予路程假。
 
  那么丧假的直系亲属包括:配偶、子女、父母等。非直系亲属包括:祖父母、兄弟姐妹、姑婶叔伯、配偶父母等 。按照国家规定:直系亲属的丧假为3天,非直系亲属的丧假为2天 。
 
  相关法条:《劳动法》第五十一条  劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
 
  《工资支付暂行规定》第十一条  劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
 
  以上就是关于劳动法规定的直系亲属范围的解答。如果因丧假想要请假的,用人单位不能扣除员工的工资,而是要照常发放。如果还有疑问的,欢迎咨询在线律师咨询网。
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